martes, 26 de abril de 2011

no hemos dimitido, es falso

Nos consta que algunos de vosotros lo que más les molesta de la decisión de USO de NO FIRMAR es no cobrar los atrasos, los atrasos ya nos había confirmado la empresa en anteriores reuniones que era imposible meterlas en la nomina de Abril que se meterían en la de mayo si se firmara.
confirmado esto las dos presiones mas importantes para las personas que trabajan en la plataforma estaban claras.

1º las vacaciones ya estaban adjudicadas
2º los atrasos confirmado que no entraban en esta nomina.

Tenemos dos opciones encima de la mesa:

1. decimos las cosas claras, lo que falta, lo que no tiene ni pies ni cabeza y aclaramos las medias verdades que os han dicho nuestros compañeros (por no decir mentiras)

2. firmamos el acuerdo, cobramos los atrasos y cuando haya problemas decimos:

Andaaaaa que nos han metido un gol!!


Os recuerdo que nosotros somos delegados pero también somos TRABAJADORES DE PLATAFORMA MECO, por lo tanto tampoco cobramos los atrasos, que en todas las casas vienen bien.

Seguimos aquí para lo que necesiteís, y os vamos a dar todas las claves de la negociación.

NADIE HA DIMITIDO, SOLAMENTE NO VAMOS A FIRMAR ALGO QUE CONSIDERAMOS QUE VA ENCONTRA DE LOS TRABAJADORES Y DE LA LIBERTAD SINDICAL.

Os recordamos que si ellos (ccoo) están de acuerdo con el pacto tienen total libertad para firmar porque nosotros somos tres y ellos diez, asi que por mayoria pueden firmar, sino lo hacen es culpa de ellos, pero es más facil decir que USO se ha ido.

miércoles, 20 de abril de 2011

CCOO nos vende otra vez

Después de 4 años y por desgracia para todos nosotros ccoo nos la vuelve a jugar a todos los trabajadores.

Tienen muchísima prisa por firmar un acuerdo que aún esta inmaduro y mal redactado que deja paso a confusiones que como ya sabemos esta empresa cada vez que el pacto deja algo dudoso siempre juega a favor de ellos. Las interpretaciones a lo escrito en el borrador del pacto siempre da la razón a la empresa y el perjudicado es el trabajador.

La empresa tiene mucha prisa porque su abogado se va de vacaciones, también teníamos prisa nosotros por empezar las negociaciones en Enero y ellos no quisieron abrir las negociaciones hasta Marzo. Que pasa que solo hay un abogado capacitado en todo INDITEX para firmar un pacto. Y si tiene vacaciones a nosotros que nos importa?? se tiene que parar el mundo por él? Porque le recuerdo a la empresa que los delegados estaban de blancos y han tenido que dejar sus días de descanso por estar jornadas de 12 horas en la empresa.

CCOO no pregunta absolutamente nada, no os dejéis engañar, ellos saben perfectamente que no nos necesitan para firmar el pacto porque tienen mayoría. Cuando hace 4 años se formo el comité ellos por mayoría sin nuestra firma aprobaron los estatutos internos que rigen el comité, donde hay un punto que dice que con 7 personas del comité (ellos son 10) independientemente del sindicato al que pertenezcan se puede hacer una reunión y aprobar los puntos del día.

Si aún así somos la causa de que el pacto no se firme nos alegramos, porque menuda CHAPUZA quieren firmar.

Un pacto donde primero de todo nos quitan el derecho a denunciar cuando la empresa rompa las reglas ya que piden y aceptan que primero hay que acudir al instituto laboral, que consideramos que es una pantomima donde ya hemos acudido con algún problema como comité y solo ha servido para perder el tiempo

Como delegados tenemos todo el derecho y la obligación de hacer que el pacto se cumpla y ellos nos cortan las alas.

Otra vez tenemos vacaciones desde el 1 de Junio, JUNIO NUNCA SERAN VACACIONES DE VERANOOOOOOOO, no creo que sea tan difícil de entender, seguro que los padres lo entienden.

Cada vez que estemos de baja seguimos perdiendo dinero DE TODAS LAS PAGAS Y CONCEPTOS.


El calendario es anual, eso es cierto, pero resulta que hasta ABRIL esta abierto y se puede modificar.

Seguimos teniendo 2 semanas de jornada irregular a disposición de la empresa y la posibilidad de aumentarlo, en vez de pagar horas extras los que se han ido de vacaciones en JUNIO pues que hagan 9 horas en AGOSTO y así se les quitan las ganas de playa.



Sabemos por los montones de e-mails que nos mandáis que la página de facebook que se hace pasar por una página de compañeros es en realidad de CCOO y que os borran los comentarios que no estén a favor de estas personas y permiten descalificaciones personales hacia todos los delegados de USO


Muchos preguntáis que en la asamblea no dijimos nada de todo lo que estábamos viendo, confiábamos en que en los redactados lo íbamos a conseguir cambiar, pero resulta que estos señores en la reunión que mantuvimos con ellos, la presidenta no quería cambiar nada de nada y en la posterior reunión con la empresa tampoco.

En honor en la verdad tenemos que decir que algunos de los delegados de CCOO están de acuerdo con nosotros pero por desgracia para ellos no pertenecen a un sindicato sino a una secta en el cual esta prohibido opinar.

Informaros que en la asamblea nos hemos mantenido al margen ya que los “compañeros” de CCOO contaron la mitad de la verdad ya que en 8 diapositivas que pusieron no se puede poner un convenio entero, les dijimos que era pronto para hacer una asamblea, que había muchos puntos sin cerrar, pero siempre prisa prisa y prisa y así firmamos lo mismo que hace 4 años, que en principio parece estupendo y luego nos tiramos de los pelos, lo mas grave es que no se contó el último punto, donde se corta la libertad sindical y los derechos de todos los trabajadores de Plataforma Meco.

Por lo tanto le hacen el juego a la empresa para que algo quede escrito con dos intenciones. Si el pacto es tan bueno, pues que lo firmen, a que esperan?

En la última reunión, USO ha intentado mejorar el redactado, mientras la empresa no escuchaba ninguna de las sugerencias, leía como alma que lleva el diablo, y corriendo para dejarlo todo firmado y os podemos asegurar que no es para que cobréis los atrasos como os hacen creer, sino para engañarnos antes.

En ningún caso nuestra intención es perjudicar a los trabajadores, ya que nosotros trabajamos en la misma empresa y nos beneficia y perjudica el pacto lo mismo que a cualquier compañero.

Ya que cada vez que nos pasaba algo en el anterior pacto que nos perjudicaba a todos, el asesor de ccoo nos decía que nos habían metido un gol, claro es muy fácil firmar cuando perteneces a otra empresa y el gol nos lo meten a nosotros.

Por fin hemos conseguido el 100% por el accidente laboral, haber ahora a cuantos nos envían a la mutua, ya que se derivan muchos accidentes a la seguridad social.
Se nos asegura que en las bajas laborales no se tocaran las pagas pero no quieren ponerlo por escrito
.

Si tenéis alguna duda contactar con nosotros


USO-INDITEX@HOTMAIL.COM

lunes, 18 de abril de 2011

turno tarde-noche 18:00 a 02:00

Esta mañana le hemos hecho llegar a RR-HH y a los jefes de área la solicitud para los compañeros del turno tarde-noche, de 18:00 a 02:00.

Buenos días Amparo:

Quería solicitarte que accedierais a darle el descanso al turno del 18:00 - 02:00 el miércoles de semana santa , día 20 de Abril.

El el único turno que se queda sin descanso debido a que ese día la jornada termina a las 12:00 de la noche.

El turno es modificado por Inditex y no por mis compañeros, por eso me gustaría que lo tuvierais en cuenta, ya que es algo excepcional que no ocurre más que ese día

Le haremos llegar la petición en persona a los Jefe de área ya que no disponemos de su mail.

Un saludo

Delegados USO

martes, 12 de abril de 2011

Asamblea Informativa y votación

Comunicado del comite

Compañeras y compañeros:

Después de la reunión de la mesa negociadora mantenida el día 7 de abril de 2011, os comunicamos que hemos conseguido acercar posturas por ambas partes en temas que consideramos de vital importancia.
En el transcurso de esta semana, revisaremos algunos puntos en los que tenemos que cerrar detalles concretos y una vez hecho esto, se presentará en asamblea para su votación por parte de todos los trabajadores asistentes a la misma.

La asamblea se celebrará el próximo día 15 de Abril de 2011 en los siguientes horarios:

7: 00 (En la Sala de Formación) para el turno de NOCHE.
14:00 (En la Sala de Formación) para el turno de TARDE.
15:30 (En la sala de Formación) para el turno de MAÑANA.
17:00 (En la Sala de Formación) para el turno de EXPORTACIÓN TARDE.

Vuestra asistencia es absolutamente imprescindible, puesto que de vuestro voto depende la firma del pacto.

CONTAMOS CON VUESTRO APOYO